办公室管理制度 为建立规范化的行政管理,完善合作社的行政管理机制,提高行政管理水平和工作效率,使合作社各项行政工作有章可循、照章办事,特制订本管理制度。 一、合作社的文件由社长助理拟稿。文件形成后,由社长签发,属于秘密的文件,核稿人应该注“秘密”字样,并确定报送范围。秘密文件按保密规定,由专人印制、报送。 二、已签发的文件由拟稿人校对、核稿人登记,文件审核后方能复印、盖章。合作社的各类文件由办公室负责报送、管理。送件人应把文件内容、报送日期、部门、接件人等事项登记清楚,并报告报送结果。秘密文件由专人按核定的范围报送。 三、经签发的文件原稿送办公室存档。外来的文件由办公室负责签收,社长审阅。打印正式文件,由社长签署意见后打印;所有文印人员应遵守合作社的保密规定,不得泄露工作中接触的合作社保密事项。 四、合作社所需的办公用品,报社长审批后购置;1万元以上大额资金的使用,由社长提请并报理事会批准后办理。 五、各部门所用的专用表格等印刷品,由社长办制定格式后统一印制,办公用品只能用于办公,不得移作他用或私用。 六、所有成员要勤俭节约,杜绝浪费,人员离开办公室做到电源切断,努力降低消耗和办公费用,严禁在办公室里大吵大闹,衣着不整。 七、办公室垃圾每日一倒,保持良好的卫生环境与整洁的办公环境,办公区域与生活区域严格区分,各类东西按照规定位置摆放。 |
Copyright ©2013 www.ljhzs.cn 亮剑九州 振兴中华 浙ICP备12048018号
本站信息均由会员发表,不代表亮剑九州立场,禁止在本站发表与国家法律相抵触言论